2、对公司的经营管理和决策提供法务支持;
3、负责标准合同的制定、审核及规章制度的法律审查工作;
4、负责法律诉讼,协助处理劳动纠纷;
5、完成领导交办的其他工作。
2、5年以上法务工作经验;
3、具备扎实的法律基础知识,精通与公司业务相关的国家法律法规;
4、熟悉行业法律法规,能独立应对经济或民事纠纷案件;
5、文字组织能力强,擅长法律文书文档的撰写,具备起草、修改各类法律文书的经验;
6、很强的法律逻辑思维能力,具备分析和解决法律问题的能力;
7、具备一定的英语读写能力,可以审阅英文法律文件,熟练操作办公软件;
8、性格开朗、稳重,待人真诚,有很强的组织能力和团队协作精神。