连锁零售行业



1、以顾客需求为导向，保证门店按规范、标准进行经营、管理；

2、根据公司的发展战略和下达的预算目标，制定门店平衡计分卡行动计划，科学分解目标任务，完成预算；

3、熟悉各项营运数据报表，利用数据分析指导门店营运工作，提升业绩；

4、科学安排人力，在合理调控和管理门店员工的基础上，提高劳效；

5、制定有效的激励政策，指导和培养下属，为公司储备人才，为员工提供公平、公正、公开的发展平台；

6、协调、沟通和管控各方面关系，保证公司财产、经营安全。

1、专科及以上学历，一年以上同职位工作经验；

2、热爱零售行业；

3、热爱且能够长期从事自己选择的工作，能够积极主动学习、提高业务能力。