人力资源部长发布时间：2020-11-25 08:57:00 作者：天翼人力 文章来源： 浏览次数：
公司介绍
集团公司
职位信息
岗位描述
1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2、完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式,着重招聘、绩效、薪酬等模块体系的全面建设，制定和完善人力资源管理制度；
3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
5、负责公司的整体企业文化建设。
岗位要求
1、人力资源管理等相关专业本科以上学历；
2、8年以上人力资源管理经验，5年以上大型公司人力资源总监工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备极强的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
